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找一个能做事的Java程序员怎么就这么难

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作者 正文
最后更新时间:2008-01-22
其实找一家适合自己的、有发展的公司工作的我们又何尝不是一样难
   
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最后更新时间:2008-01-22
哎,我们给的工资也不低。。。也没有找到合适的。。。。
我们虽然也是创业公司。但是说实话,只要有好的,哪怕1w一个月也是可以的。
可是咋就没有呢。。。。
非得把公司搬到上海才有人愿意来么。。。。
   
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最后更新时间:2008-01-22
laoflch 写道
请问你们公司在什么地方?主要是做什么开发的?

公司在张江地铁站附近,主要开发语言是Java,以做产品为主,同时做一些海外外包项目。
   
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最后更新时间:2008-01-22
nmhj520 写道
上面的都说了半天了 把贵公司的招聘信息贴出来!~


我这里列招聘简要内容,不贴详细信息,仅供大家讨论。(还没有向版主打报告申请贴招聘信息)

工作岗位
1、Java高级工程师,有系统分析设计能力,能独立负责子系统完成模块设计开发,可以带1-2个成员工作。
1、Java工程师,有独立模块设计开发能力,能负责独立模块
2、Java程序员,根据文档在指导下完成编码和单元测试

基本要求
1、诚实可靠、愿意踏实做事情的人
2、大专或本科,计算机相关专业或具备相应基础知识
3、工作1-2年,有2个以上实际项目开发经验(非培训机构经验)
4、熟悉Java相关技术,熟悉J2EE相关的概念
5、熟悉Web项目开发,至少熟悉一门Web开发语言(JSP/ASP/PHP)
6、了解数据库原理,至少熟悉一种数据库(Oracle/SQLServer/MySQL)
7、熟悉SSH者优先考虑(Struts2.0+Spring2.0+Hibernate3.2)
8、熟悉html+css+div设计,且有用户体验设计者优先考虑
………

公司待遇
1、基本工资+基本补贴
2、基本福利(四金+餐费补贴+其他补贴)
3、产品或项目奖金(正常额度为1-4个月工资)
4、特别奖励(对产品或项目有特别贡献者)
5、员工股权或期权计划

个人发展
1、个人发展规划
2、培训(公司培训+外部培训)
3、其他(比如上升通道什么的,这个要看个人能力了,另外公司发展快,个人也就发展快)

工资水平(待遇1)
Java高级工程师  5-10k/月
Java工程师      3-7k/月
Java程序员      2-5k/月

再次申明:贴出来只是让大家了解一下情况,一起来分析讨论问题。
   
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最后更新时间:2008-01-22
Java高级工程师 5-10k/月
Java工程师 3-7k/月
Java程序员 2-5k/月

这个待遇不低啊
这样还招不到人
没天理啊
不过我想知道,你一般是给人家上限还是给下限呢
如果都是下限的话,就不要把上限帖出来了,没意义
偶最讨厌别人画饼了
说实话2k的程序员还不如去二三级城市混呢
   
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最后更新时间:2008-01-23
把工程师那级去了吧
你又不是大公司.
3K-7K找个能写代码的都不行么.
你们是怎么面试,笔试这些人的?
还是根本没有作过招聘只是内部举荐?
给个5K应该能找到一大把才对啊.
   
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最后更新时间:2008-01-23
待遇是不错
要求也很实在
是不是你们招人的HR有问题啊
最好由技术部的人直接招,或者锁定后再给HR过一遍
HR筛选过后,剩下的大多是能吹的,简历华丽的,跟你的要求的诚实可靠基本上是靠不上边的
另外别被这里的招骋影响了,这里的大多是老鸟,当然喜欢基本功扎实的人,对简历上的"精通"2个字特别敏感,而是事实是,外面10家招人单位,起码有9家动不动招个程序员也得要求精通jst,struts,spring,oracle/ms-sql之类的,所以也就造成就连刚毕业的菜鸟也不得不写份华丽的简历
   
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最后更新时间:2008-01-23
Java程序员 2-5k/月 2k? 在上海? 据我所知,上海一般一两年经验,应该至少5K了
   
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最后更新时间:2008-01-23
robbin 写道
我觉得这是国家的整体经济环境和软件行业的大环境造成的:一方面物价飞涨,房价飞涨,软件从业人员在同等条件下对薪资的期待有了大幅度的提高,另一方面企业的营商环境急剧恶化,为了企业生存,对于降低人员成本有着迫切的需要,薪资上的差距过大才是招聘难,应聘也难的怪现象的根源。




根本在于腐败和买办联手坑害民族产业。在这种双重压迫之下,中国的民营软件企业将全部倒闭或者转向外包,由此造成的中国软件业的格局就是少数外包企业的大大小小买办大力压榨软件工人,这使得软件工人没有时间进行思考和创新,而对于软件来说,创新才是一切。所以,随着外包的红火,中国的软件业将彻底葬送。
   
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最后更新时间:2008-01-23
bobo 写道
nmhj520 写道
上面的都说了半天了 把贵公司的招聘信息贴出来!~


我这里列招聘简要内容,不贴详细信息,仅供大家讨论。(还没有向版主打报告申请贴招聘信息)

工作岗位
1、Java高级工程师,有系统分析设计能力,能独立负责子系统完成模块设计开发,可以带1-2个成员工作。
1、Java工程师,有独立模块设计开发能力,能负责独立模块
2、Java程序员,根据文档在指导下完成编码和单元测试

基本要求
1、诚实可靠、愿意踏实做事情的人
2、大专或本科,计算机相关专业或具备相应基础知识
3、工作1-2年,有2个以上实际项目开发经验(非培训机构经验)
4、熟悉Java相关技术,熟悉J2EE相关的概念
5、熟悉Web项目开发,至少熟悉一门Web开发语言(JSP/ASP/PHP)
6、了解数据库原理,至少熟悉一种数据库(Oracle/SQLServer/MySQL)
7、熟悉SSH者优先考虑(Struts2.0+Spring2.0+Hibernate3.2)
8、熟悉html+css+div设计,且有用户体验设计者优先考虑
………

公司待遇
1、基本工资+基本补贴
2、基本福利(四金+餐费补贴+其他补贴)
3、产品或项目奖金(正常额度为1-4个月工资)
4、特别奖励(对产品或项目有特别贡献者)
5、员工股权或期权计划

个人发展
1、个人发展规划
2、培训(公司培训+外部培训)
3、其他(比如上升通道什么的,这个要看个人能力了,另外公司发展快,个人也就发展快)

工资水平(待遇1)
Java高级工程师  5-10k/月
Java工程师      3-7k/月
Java程序员      2-5k/月

再次申明:贴出来只是让大家了解一下情况,一起来分析讨论问题。






   说明公司的几个所谓高手有水分,这个价钱,给我几个初学的,甚至不是搞java,就能把团队带起来,还是没有找到领头人!
   
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