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最后更新时间：2008-07-17
- -~!为什么要把2年工作经验和6K联系起来呢?
没有技术~只一味的有工作经验又怎样?工资和自己的技术挂钩不该和工作经验挂钩吧, 工作经验只能说你碰到的问题比较多,对一些问题比较熟悉,可是没有技术光知道问题解决不了问题那又如何? 这世界光有工作经验没有技术的混混太多了~ 还是那句话~你得到多少~要看你为公司获取多少. LZ觉得工资少~可以向企业展示自己的技术嘛~"刷子"不是拿在手里看的~是拿来用的~ |
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最后更新时间：2008-07-17
hezhou88 写道 xellos 写道 不高。
２年６Ｋ，是比较中等的。 感觉现在好像一般的公司不会给那么高，少部分有实力的外企，只会比这个数更多。。。 我去找过就知道了，外企给得起这个价，一般的私企，给不了这么多 就我这边看来，私企会比外企高 外企这个价算基础了吧 |
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最后更新时间：2008-07-17
kingwang520 写道 hezhou88 写道 xellos 写道 不高。
２年６Ｋ，是比较中等的。 感觉现在好像一般的公司不会给那么高，少部分有实力的外企，只会比这个数更多。。。 我去找过就知道了，外企给得起这个价，一般的私企，给不了这么多 你混哪的啊？ 2年经验6000都拿不到，就太搞笑了。 你有2年吗？没有就不要说我了 我是只有1年，谎报的2年，试试行情如何，结果发现另人失望 |
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最后更新时间：2008-07-17
私营的上海估计玄
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最后更新时间：2008-07-17
hezhou88 写道 kingwang520 写道 hezhou88 写道 xellos 写道 不高。
２年６Ｋ，是比较中等的。 感觉现在好像一般的公司不会给那么高，少部分有实力的外企，只会比这个数更多。。。 我去找过就知道了，外企给得起这个价，一般的私企，给不了这么多 你混哪的啊？ 2年经验6000都拿不到，就太搞笑了。 你有2年吗？没有就不要说我了 我是只有1年，谎报的2年，试试行情如何，结果发现另人失望 我毕业倒有2年了，不过做开发才半年时间，刚毕业出来的我做了1年左右的销售，对销售有点腻，不是能力的问题，职位差不多是个小销售经理了，主要是因为渠道销售出差太多，所以就不想干了， 然后去了家培训机构培训了半年的开发，之前对开发是一张白纸，培训出来后也是自己找的工作，培训机构没帮忙，我现在工资是3500，而且是在南京（众所周知的程序员工资较低的城市），如果真的是踏踏实实的干了2年，在上海要不到6K，那只能是自己技术上不够精了 |
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最后更新时间：2008-07-17
西安： 一年：1500-2000
两年：1800-2500 三年：2000-3500 四年：3000-4400 |
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最后更新时间：2008-07-17
luzaolai@gmail.com 写道 大家运气都很好呀
IT人平均工资都不到6K，两年想拿6K？ |
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最后更新时间：2008-07-17
zfigo_000 写道 西安： 一年：1500-2000
两年：1800-2500 三年：2000-3500 四年：3000-4400 上海专卖店店员一个月也1500了,店长2500... |
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最后更新时间：2008-07-17
高不高由社会说了算。如果你开这个价面试几个月都没找到满意的工作，那就说明确实高了。
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最后更新时间：2008-07-17
zhxp791008 写道 ltian 写道 还有一个问题，如果你两年经验，水平很好，为啥不在那个锻炼你的公司干？积累点经验就是为了提高跳槽的身价吗？我建议所有招聘者谨慎考虑那些频繁跳槽的人。
人首先得生活，但不是全部。 积累点经验就是为了提高跳槽的身价吗？就是。就是为了改善生活。 你能接受“你很有才，给你很多锻炼的机会，但是工资只有2000的工作吗？”，你得到锻炼和提高以后，会干嘛？ 老板给你提高工资你会留下，不提高工资，你还会留下继续锻炼吗？ 这样下去的结果就是没有经验的人别想找工作。谁会去招一个人，其实根本不能做事，等会做点事（大多数两年经验基本做不了什么事情，也就做点外围的事情.少数人除外。）就要跳槽呢。 |
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